DESPIDOS
EN EL GRUPO CENCOSUD
La flexibilización laboral sigue su curso ascendente
Por
Elena Luz González Bazán especial para Latitud
Periódico
7
de junio del 2015
Los
trabajadores del Grupo Cencosud decidieron parar y movilizarse.
Desde el martes 2 de junio los trabajadores de comercio, se
concentraron en Plaza Vea del barrio de Barracas. El Sindicato
de Empleados de Comercio denunció despidos, achicamiento
de personal, flexibilización laboral y ataque a la organización
sindical en el Grupo Cencosud.
La
protesta ya se ha extendido a otros locales del grupo que tiene:
Plaza Vea, Jumbo, Disco e Easy. En caso de no resolver los despidos,
este lunes se podría profundizar los reclamos.
Sergio Díaz, secretario de Vivienda del Sindicato de
Empleados de Comercio afirmó que los despidos y la destrucción
de puestos de trabajo no se tratan de medidas aisladas. ”Ya
no denunciamos despidos en Cencosud, estamos hablando de un
vaciamiento empresarial”, aseveró el gremialista.
Cencosud es un consorcio de capitales chilenos y en los últimos
meses, según el gremio de Comercio, el emporio empresarial
ha lanzado una ofensiva importante para flexibilizar el empleo
y reducir puestos de trabajo. Por ello, en las sucursales la
falta de personal es una constante.
POLÍTICAS
DE LA EMPRESA
¿Cómo
eliminar puestos de trabajo?
BALANZAS
Y CAJEROS sin asistencia de trabajadores, o sea, manipuladas
por los clientes.
CIERRE DE BOCAS DE VENTA ASISTIDAS: rotiserías, carnicerías,
panadería y otros rubros.
TAREAS MÚLTIPLES PARA LOS EMPLEADOS: varias tareas al
mismo tiempo.
Según remarcó Ortiz “la sindicalización
en la firma es la más importante dentro del gremio de
Comercio, por ello desde Cecnosud atacan especialmente a los
delegados”. En ese sentido informaron que ya fueron
6 los representantes sindicales a los que les iniciaron procesos
de desafuero por oponerse a las maniobras empresariales.
El
jueves pasado, la empresa pidió la asistencia de efectivos
policiales para desalojar un establecimiento que no está
TOMADO, con las amenazas consabidas.
VIOLENCIA
DE GÉNERO
Una
trabajadora fue agredida, hay una denuncia realizada y en la
comisaría de Barracas no quisieron tomar dicha denuncia.
Por otro lado, el gremio apuntó al dinero que Cencosud
aportaría a las fuerzas policiales.
A
modo de reflexión
La
flexibilización laboral comprende estas maniobras empresariales
apoyada por los gobiernos que administran el Estado: BAJOS
SALARIOS, CONTRATOS, PLANTA NO PERMANENTES EN EL ESTADO, MULTIPLICIDAD
DE TAREAS POR EL MISMO SALARIO O JORNAL, TRABAJO EN NEGRO.
No
es casual lo que sucede, es una causa política, valga
la redundancia: Políticas de Estado para mantener presionados
y acorralados a los trabajadores en todo su amplio abanico.
El tope a las PARITARIAS es otra forma, ese tope lo coloca el
gobierno nacional. Además, se embolsa de los salarios
una ganancia que no existe. No son los gerentes o funcionarios
los que están aportando, mucho menos los empresarios
y las grandes multinacionales, son los trabajadores con salarios
de 15.000 pesos mensuales.
Todo esto se puede porque la FLEXIBILIZACIÓN LABORAL
sigue su curso inexorable.
En
tiempos del peronismo… esto no existía…
FUENTES:
Infogremiales, fuentes propias.
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