Domingo 22 Julio, 2018 14:24

 

El hombre es el más misterioso y el más desconcertante de los objetos descubiertos por la ciencia.

Ángel Ganivet

 

El hombre actual ha nacido o bien para vivir entre las convulsiones de la inquietud, o bien en el letargo del aburrimiento.

Voltaire

 

DESPIDOS EN CALSA

Por Elena Luz González Bazán especial para Latitud Periódico

5 de junio del 2014

La empresa conocida por la fabricación de levaduras ha despedido a 61 trabajadores. Hace meses que esperan una solución, pero esta no llega. El gobierno provincial, porque la empresa está ubicada en el partido de Lanus, provincia de Buenos Aires, dictó la conciliación obligatoria pero de estos 61 trabajadores sólo se reincorporaron 40.

Calsa, de capitales ingleses tiene una planta de 230 trabajadores. Hace ya más de un mes que la totalidad de la planta se encuentra en un acampe frente a la fábrica de Lanús, con un paro total de actividades de sus 230 empleados.

Hugo Moreira, uno de los delegados del Sindicato de Trabajadores de la Alimentación, explicó que "los despidos fueron hace más de un mes, que es cuando instalamos la carpa en reclamo de los puestos de trabajo".

"El Ministerio de Trabajo de la provincia de Buenos Aires dictó la conciliación obligatoria pero permitiendo sólo la reincorporación de 40 de los 60 trabajadores", agregó.

En esa línea, sostuvo que "los 20 empleados restantes serían licenciados" y resaltó que "como trabajadores no acatamos esa decisión y tampoco lo hizo la empresa, porque de hecho no pagó los sueldos de esos empleados".

"Los despidos no tienen ninguna causa, ya que no ha bajado la producción del sector", expresó Moreira y recordó que "en este marco hay compañeros a quienes esta empresa, de capitales ingleses, les ha hecho denuncias penales".

Además afirmó que la empresa “de hecho no pagó los sueldos de esos empleados”.
El día de ayer, el Secretario General de la Federación de Trabajadores de la Industria de la Alimentación (FTIA), Luis Bernabe Morán, envió una carta al Ministerio de Trabajo con esta solicitud.
Por otra parte, en conversaciones con la página InfoGremiales, el trabajador Pablo Gutiérrez adujo que lo que la empresa busca es alejar a quienes “levantan la mano” cuando hay problemas.

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